榕城市纺织厂的职工代表大会，定在一个周六的上午在厂区大礼堂召开。消息早已传开，整个厂区乃至周边的家属院都弥漫着一种紧张而期待的气氛。这关乎四千多在职和离退休职工的命运，无人能够平静。
会议当天，大礼堂人山人海，座无虚席。就连过道和后墙都站满了人。空气中烟雾缭绕，议论声嗡嗡作响，各种情绪——焦虑、愤怒、期待、怀疑——交织在一起，仿佛一点火星就能引爆。
主席台上，坐着厂领导班子、市国资委和改革办的工作人员。祁同伟和孙连城坐在中央位置。祁同伟面色沉静，目光扫过台下黑压压的人群，感受到那股沉甸甸的压力。孙连城则依旧是一副波澜不惊的样子，只是仔细地将话筒调整到合适的位置，又将面前厚厚的报告材料整理了一下。
会议开始，由厂长王大海主持。他照本宣科地念了一段开场白，语气干巴巴的，台下很快响起不耐烦的嘘声。
“下面，请市国企改革领导小组办公室常务副主任孙连城同志，向大家报告纺织厂的有关情况和我们初步拟定的改制预案。”王厂长草草结束，将话筒交给了孙连城。
礼堂内瞬间安静了下来，所有人的目光都聚焦在这个看起来并不起眼的中年干部身上。
孙连城没有起身，他对着话筒，声音平和却清晰地传遍了礼堂的每个角落：“各位职工代表，老师傅们，同志们：大家好。受市委市政府和市国企改革领导小组的委托，我和改革办的同事们，近两个月来，对咱们纺织厂的情况进行了一次比较全面的了解。今天，我不是来给大家做报告的，我是来向大家交底的。”
他没有用任何华丽的辞藻，直接切入主题，开始用最朴实无华的语言，结合着投影仪打出的图表（这是孙连城特意要求准备的，在当年颇为新颖），向大家摊开了纺织厂残酷的现实：
资产负债图那巨大的逆差、老旧设备照片与国内外先进设备的对比、近十年效益下滑的陡峭曲线、拖欠工资和医药费的具体金额、乃至银行催款函的扫描件……一个个冰冷的数据和事实，像重锤一样敲击在每个职工的心上。台下鸦雀无声，很多人脸上露出了震惊和痛苦的表情。他们知道厂子困难，却没想到已经糟糕到了这个地步。
“情况，就是这么个情况。”孙连城语气沉重，“政府很难再无限期地输血流血了，银行也不会再轻易贷款。我们面前的路不多，而且每一条，都很艰难。”
接着，他开始详细介绍经过前期摸排和测算后提出的三个预案（A、B、C），以及每个方案的具体内容、需要职工做出的牺牲、政府可能提供的支持、以及未来的不确定性。他讲得极其细致，甚至算出了如果选择买断工龄，根据不同工龄段大概能拿到多少补偿金；如果选择入股，大概需要出多少钱，可能的分红和风险又如何。
他没有隐瞒任何困难，也没有空画任何大饼。这种坦诚，反而赢得了一部分职工的认同。
然而，当三个方案全部介绍完毕，台下的情绪如同决堤的洪水，瞬间爆发了。
“凭什么让我们买断工龄？我们为厂子奉献了一辈子，现在说扔就扔了？”
“入股？钱从哪里来？饭都吃不上了，还让我们出钱？亏了算谁的！”
“政府就不能多管管吗？当初可是社会主义的铁饭碗！”
“是不是你们当官的想趁机把厂子卖了捞好处！”（这话是针对厂领导的）
“我们要吃饭！我们要工作！”
质问声、怒吼声、甚至夹杂着几声哭骂，此起彼伏，会场秩序一度濒临失控。厂领导们脸色煞白，如坐针毡。工作人员紧张地维持着秩序。
孙连城没有阻止，只是静静地听着，偶尔在本子上记录一下。等最初的激烈情绪宣泄得稍微平缓了一些，他才再次开口，声音依然平静：“大家说的，我都听到了。大家的难处，委屈，担心，我和祁市长，都清楚。今天开这个会，就是把所有问题、所有难处、所有选择，都摆到桌面上来。骂，解决不了问题。我们需要的，是找到一个大多数人能接受、能走下去的办法。”
他顿了顿，目光扫过全场：“这三个方案，不是最终决定。最终怎么走，需要听取大家的意见。现在，我们进行无记名投票。不是最终表决，只是民意摸底。请大家根据自己的实际情况和意愿，选择你认为相对更能接受的方案。也可以选择‘都不同意’，并写下你的理由或建议。”
工作人员迅速分发早已准备好的选票。礼堂内陷入了短暂的沉默，只剩下笔尖划过纸张的沙沙声。每个人都在做着艰难的选择。
投票、收票、唱票的过程紧张而漫长。结果出来后，孙连城当场宣布：选择“都不同意”并要求政府继续兜底的占35%；选择预案C（保守维持）的占25%；选择预案B（股份制改造）的占20%；选择预案A（彻底买断）的占15%；另有5%的票无效或写了其他建议。
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