果然，这封信不简单。寄信人不仅想批评她的工作方法，还想给她扣上政治帽子。在五十年代，“个人英雄主义”是很严重的批评，意味着脱离群众、自高自大。
林秀冷笑。这一招够狠的，但她不怕。
她打开系统空间，把匿名信存了进去。虽然只有一立方米空间，但存放重要文件和证据足够了。
下午，陆星洲从下面调研回来，听说这件事后也很重视。
“这种匿名信很麻烦。”他说，“我在部队时也遇到过类似情况。有些人自己不做事，还见不得别人做事。”
“你觉得会是谁？”林秀问。
陆星洲想了想：“我在工业厅听到一些议论。有些人觉得你太年轻，升得太快，心里不平衡。还有一些老同志，思想比较保守，对你们中心的工作方式有看法。”
“我大概猜到了几个人。”林秀说，“不过没有证据，不好下结论。”
“不需要证据。”陆星洲说，“重要的是做好自己的工作，让成绩说话。对了，我这次下去调研，收集了不少企业反馈，都是正面的。这些可以作为反击的武器。”
他拿出一沓调研报告：“你看，机械厂改造设备后，生产效率提高了30%；纺织厂采用新工艺后，次品率下降了20%；化工厂引进节能技术后，月节约成本五千多元……这些都是实实在在的成绩。”
林秀翻阅着报告，心里有了底。有了这些数据，她就不怕任何谣言和攻击。
正月初八，林秀去厅里开会。会议结束后，刘副厅长特意把她叫到办公室。
“小林，坐。”刘副厅长表情有些严肃，“有件事得问问你。”
林秀心里明白，大概是匿名信的事传到领导耳朵里了。
“刘副厅长，您说。”
“最近听到一些关于你的议论。”刘副厅长开门见山，“有人说你工作方法有问题，太冒进；有人说你个人主义严重，不尊重老同志。你怎么看？”
林秀平静地回答：“刘副厅长，我承认在工作中可能有考虑不周的地方，毕竟我还年轻，经验不足。但我可以保证，我做的每一项工作，都是以国家和人民的利益为重，以推动技术进步、促进生产发展为目标。”
她拿出陆星洲整理的调研报告：“这是最近对部分企业的调研结果。我们中心推广的技术，确实为企业带来了实实在在的效益。群众的眼睛是雪亮的，企业最有发言权。”
刘副厅长接过报告，仔细翻阅。看着看着，他的眉头舒展开了。
“嗯，这些数据很扎实。”他说，“小林，我不是不相信你，但作为领导，听到议论就要过问，这是对你负责，也是对工作负责。”
“我明白，谢谢领导的关心。”林秀说。
“关于工作方法的问题，”刘副厅长继续说，“技术推广工作确实需要讲究方法。既要积极推动，又要考虑企业的实际承受能力；既要大胆创新，又要尊重客观规律。这个度要把握好。”
“我记住了。”林秀虚心接受。
“至于那些议论……”刘副厅长顿了顿，“工作做得好，自然会有人眼红。但只要你行得正、坐得直，就不怕别人说。组织上相信你，支持你。”
这话给了林秀很大的鼓励：“谢谢组织的信任，我一定不辜负期望。”
从刘副厅长办公室出来，林秀遇到了工业厅的另一个副厅长，姓赵。赵副厅长五十多岁，是厅里的老资格。
“小林啊，听说你要去北京开会了？”赵副厅长笑呵呵地问。
“是的，赵副厅长。”林秀客气地回答。
“好啊，年轻人有机会多学习是好事。”赵副厅长说，“不过也要注意，工作要踏踏实实，不能好高骛远。技术推广工作关系重大，要一步一个脚印，不能急于求成。”
这话听着像是长辈的教诲，但林秀敏锐地感觉到其中的意味。
“谢谢赵副厅长提醒，我一定注意。”她不动声色地说。
“嗯，知道就好。”赵副厅长点点头，背着手走了。
林秀看着他的背影，心里有了猜测。赵副厅长是厅里的老资格，思想比较保守，对新技术、新方法一直持保留态度。而且，听说他和一些老企业的领导关系很好……
回到中心，林秀把老王叫来。
“你帮我打听一下，赵副厅长最近和哪些企业的领导接触比较多。”
老王一愣：“您是怀疑……”
“只是怀疑，没有证据。”林秀说，“先打听清楚再说。”
“好，我马上去办。”
三天后，老王带来了消息。
“林主任，打听到了。”老王压低声音，“赵副厅长上个月去了几家老企业调研，回来后在厅里说过，有些企业反映技术推广工作给他们的压力太大，要求太高。”
“具体是哪些企业？”
“主要是几家设备老旧、管理落后的企业。”老王说，“他们不愿意更新设备，觉得成本太高；也不愿意改变管理方式，觉得麻烦。赵副厅长很同情他们，认为我们应该给这些企业更多时间，不能一刀切。”
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