送走杨蜜后，沈逸的生活很快回到了正轨。
周一清晨，沈逸准时出现在恒星引力的大楼前。
阳光透过玻璃幕墙洒进大堂，前台小姐一见到他立即站起身，恭敬地问候：“逸哥早。”
“早。”沈逸微笑着点头，径直走向电梯。
沈逸的办公室在顶层，透过落地窗可以俯瞰大半个城市。刚在办公桌前坐下，助理就敲门进来了。
“沈总，武总说您到了之后请去他办公室一趟。”
“知道了，我这就过去。”沈逸放下手中的咖啡，整理了一下西装外套。
武叔的办公室就在隔壁，门虚掩着。沈逸敲了敲门，里面传来武叔洪亮的声音：“进来。”
“武叔，早。”沈逸推门而入，看见武叔正站在窗前打电话。
武叔对沈逸做了个手势，示意他先坐，随后很快结束了通话。
“可算把你等来了，”武叔在沈逸对面的沙发上坐下，递给他一杯刚泡好的茶，“休息得怎么样？”
沈逸接过茶杯，轻啜一口：“挺好的，调整得差不多了。”
武叔打量着沈逸，满意地点点头：“气色确实不错。不过现在的情况你也知道，疫情导致影视寒冬，各大公司对新项目都很谨慎。”
沈逸放下茶杯，神色认真：“我听说了。现在平台和投资方都倾向于找有成功案例的演员合作，降低风险。”
“没错，”武叔从桌上拿起一叠厚厚的文件，“正因为如此，现在所有大制作的项目，剧本都往我们这里送。光是这个月，就收到了三十多个项目邀约。”
沈逸接过那叠文件，随手翻看，不禁咋舌：“这么多？”
“这还只是筛选过的，”武叔叹了口气，“现在业内有个说法，叫沈逸效应。只要传出你要参演的消息，项目立刻就能获得关注。所以很多项目方，不管适不适合，都先把你的名字放出去遛一遛。”
沈逸苦笑着摇头：“这不是在消耗我的口碑吗？”
“所以更要谨慎选择下一个项目，”武叔正色道，“你现在正处于事业的关键期，每个选择都要格外慎重。”
沈逸点点头，继续翻阅文件。突然，他注意到其中几个项目的特殊性：“这些是...”
“上级部门发来的任务电影邀约，”武叔接话道，“这些不太好推。有个项目是上级部门直接指定你拍摄的，估计很快就可以定下来。”
沈逸仔细翻阅这些项目文件，都是主旋律题材，有的聚焦抗美援朝的，有的展现抗疫精神，还有的反映新时代建设成就。
“我明白，”沈逸点点头，“这些项目的档期可以先空出来，具体拍摄时间再和制片方协调。”
“薪酬方面呢？”武叔问道。
“任务电影就不必太计较片酬了，”沈逸说，“其他的按市场价来就好，但不能因为现在的情况就漫天要价。”
武叔赞赏地看了沈逸一眼：“就知道你会这么说。对了，还有件事要和你商量。”
武叔调出电脑上的数据：“最近各大平台又准备开始重启选秀节目了，腾讯视频那边给了我们不少名额，许诺可以让我们公司的人去选秀节目刷脸。”
“你有什么想法？”沈逸问道。
“我觉得可以重点培养几个有潜力的新人，”武叔说，“先让她们去腾讯的节目刷热度，然后再用你的影响力带动新人发展，这样既能给公司注入新鲜血液，也能为行业培养人才。”
沈逸思考片刻：“这个想法不错，但新人选拔一定要严格。我们不求数量，但求质量。”
“这个自然，”武叔点头，“另外，小田和楚燃最近的发展也不错。小田接了一部网剧的女主角，楚燃也拿到了一个不错的综艺常驻。”
“这是好事，”沈逸欣慰地说，“她们都很努力，值得更好的机会。”
“说起来，”武叔笑了笑，“楚燃前几天还问我，公司有没有合适的剧本，想和你合作一下。”
沈逸也笑了：“等忙过这阵子吧。新人培养方面，我有个想法。”
“你说。”
“我们可以建立一个导师制，”沈逸说，“让有经验的艺人带新人，甚至可以让渡部分的经纪约给那群用工作室加盟公司的艺人。这样不仅能加快新人的成长，也能增强公司内部的凝聚力。”
武叔眼睛一亮：“这个主意好！就由你带头怎么样？”
沈逸想了想：“可以，但具体方案还需要细化。我觉得可以先从表演培训开始，邀请业内知名的表演老师来授课。”
“这个想法很好，”武叔赞同道，“另外，公司近期打算招聘一批唱跳老师，为下面的选秀节目做准备。”
两人就新人培养计划讨论了近一个小时，最终确定了一个初步方案。
“好了，”武叔最后说，“这些剧本你带回去慢慢看，有感兴趣的就标记出来，我们再详细讨论。”
沈逸抱起那叠厚厚的剧本：“那我先回办公室了。”
回到自己的办公室，沈逸将剧本放在桌上，足足堆了半人高。沈逸给自己重新泡了杯茶，坐在办公桌前，开始认真翻阅。
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