三人坐在何华的办公室，苏易先把“甜蜜时光”的事情说了一遍。
何华听到，也是不由的笑了起来说道：“这个甜蜜时光有高手啊，不过这倒是给我们有个启示。”
苏易一听，不由内心一笑，搞不好何华和他想的差不多。
现在两个人合作久了，很多事情都有了默契。
“何总，你说说看。”苏易笑道。
何华笑着说道：“甜蜜时光的做法，肯定瞒不了多久，不出半年，整个行业都会知道甜蜜时光的参照物的方式，到时候我们苏伊士快餐，甚至肯德鸡、麦当佬附近的门店就会一店难求。”
“咦，何总，你这太厉害了，我刚才怎么没想到。”黄丽惊讶的说道。
黄丽在其他员工面前，还会装着一副生人勿近的表情，但是在苏易和何华面前，她又会是之前的直性子。
何华看问题的角度，的确让黄丽眼前一亮。
苏易看向何华，笑着道：“何总，我就知道你和我想到一起去了。”
“苏总，我也只是想到这么多，肯定没你想的深。”何华谦虚的说道。
“华哥，别谦虚，说说你的想法。”苏易也不和何华矫情，笑着换了称呼，转头看着黄丽，“泡茶吧，就知道干坐着啊。”
何华听到苏易的话，也不再谦虚，沉思的说道：“以前我们对品牌的经营，忽略了周边的影响力，只考虑品牌本身的价值。
甜蜜时光的事情，实际给我们提醒了，我们对品牌影响力的认知范围太小了。
我们下一步，针对甜蜜时光的这个模式，我们内部要快速的做出反应，要制定一套经营方案。
主要是围绕我们所有品牌旗下门店周边的物业做详细的分析，我们所有的门店周边有多少门店，有多少可以改成餐饮同类的门店。
做完这些市场的调研和分析，我们再来讨论，对这些门店怎么做？是先租赁？还是购买。”
何华的话，让在泡茶的黄丽，再次学习到了什么是高格局的认知。
苏易听到何华的话，也是陷入了深思。
何华想到的，刚才在也都想到了，但是他想的更深。
何华只想到了，这里面有商机，但是没有想到商机怎么运作。
苏易想到的是，利益最大化。
如何利用华食集团旗下近万家门店周边的物业资源，去获得最大的利益。
这些周边的门店，从理论上来说，和华食集团没有关系，和光华集团没有关系。
但是不妨碍一个商人，可以把他们变成自己的利益。
成功的商人，从来都是拿别人的东西，变成自己的利益。
苏易思考了一会说道：“华哥，你说的很对，以前我们的品牌影响力的认知做的很不足，相当的狭隘。”
说着转头看向黄丽，说道：“回去就你们的品牌运营部的负责人换了。”
对于苏易来说，他们想不到这个影响力，很正常。
因为他们都是企业的管理者，看的事务太多，看的格局太高。
但是华食集团的品牌运营部，负责的就是企业品牌运营，华食集团名下近万家门店，这些连锁门店的周边门店的影响力他们竟然没有想到。
或许他们想到了，只是没有想到有什么更好的办法利用。
黄丽给苏易倒了一杯茶，笑着说道：“我回去就换掉，要不把甜蜜时光公司出这个方案的人挖过来？”
对黄丽来说，一个下属的变动，就好像倒一杯茶一样简单。
苏易没想到黄丽的脑洞打到“甜蜜时光”的身上，不由笑着说道：“想什么呢，让同行骂我是吧。我们已经把西式快餐垄断了，要低调。”
苏易说的这个理由，半真半假。
有不想去动曾晴的人的原因，也有真的不想挖同行的人。
之前收购肯德鸡的时候，有一段时间媒体在报道华食集团把西式快餐垄断了，当时在互联网还很多人炒作。
大部分人对信息是片段性的获取的，一旦知道华食集团把所有的西式快餐垄断了，很多人就会有一种阴谋想法，华食集团那东西肯定就会卖的很贵。
所以苏易尽量让华食集团和媒体合作，把垄断的事情淡化。
对外尽量不太提华食集团，而媒体报道也很少提华食集团，都只是提苏伊士、肯德鸡、麦当佬这些品牌的公司。
在很多人看来，这三个品牌就是三家公司，甚至不少人还觉得他们是竞争对手。
这个玩法，苏易是学习的前世某洗衣服和洗发水的做法。
所以在这种比较低调的情况下，苏易要去挖“甜蜜时光”时光的人，曾晴可能不会说什么，但是“甜蜜时光”其他人肯定会说，媒体也会报道。
可能很快就会把“甜蜜时光”参照物模式的选址方案给曝光出来，这对苏易来说有点得不偿失。
黄丽把苏易喝完的茶，再次续上，有点憋屈嘟嘴的说道：“那我到时候让猎头在市场上找一个吧，这品牌运营的负责人，老板你有什么要求么。”
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