湖城，宛如苏醒过来的巨兽，慢慢恢复生机。
公交已全部开通，路上行人全部带着口罩，行色匆匆。
线下门店，只有超市、餐饮、药店这类服务型门店开门营业。
服装、娱乐、培训等机构依然关着。
残酷的线下门店大洗牌开始了。
悠长的淡季里，抗风险能力低的线下门店，将淘汰一大批。
以前几十万转让费的黄金门店，部分已变为零转让费。
回公司的路上，龚安雄一直在念叨，小区门口，有好多商家已经关停，挂出 “零转让费转让”的牌子。
来到公司大门口停车场，司雨叮嘱道：
“给你放一个月假，好好休息一下。”
“老板，一周就行。”
“你自己看着办吧，不用惦记公司的事情，好好陪陪家人。”
“好的，谢谢老板，那我下午就回去了。”
“回去吧。”
龚安雄带着公司安保部的几个同事，自封城那天起，就成为抗议志愿者。
开着公司的大奥迪和保姆车，白天当物资运输车，晚上当医护人员通勤接送车。
没有酬劳，只有每天300元补贴，补贴油费、车损。
他们这票人有组织、有纪律，开的车子又大又好，在志愿者队伍里非常显眼，深受社区领导关怀、关注。
最开始那段时间过后，全部被吸纳进社区工作者队伍。
龚安雄还成为小头头，多次出现在湖城新闻里，是有名的民间抗议英雄。
司雨来到办公室第一件事，就是给抗议期间表现突出的员工，颁发嘉奖令：
思雨文化全体员工：
在湖城封控的特殊时期，面对前所未有的严峻考验，公司涌现出一批勇于担当、无私奉献的先进个人。
他们积极响应号召，以实际行动践行社会责任，为公司赢得荣誉，更为这座城市注入温暖与力量。
经公司研究决定，对以下在抗疫工作中表现突出的员工予以表彰：
汉唐文化，仙涛汉唐服装厂厂长，曹英才；
安保部部长龚安雄；
制作部范达飞、黄子墨、马云发；
达人李金枝、潘海波、孙媛媛、周春蕊；
公关部姚兴思；
......等等。
仙涛工厂受表彰的员工最多，自厂长曹英才开始，下到经理、组长，多达二十人。
总公司这边，龚安雄带领的志愿者小分队五人。
新闻组的七人。
外加三位新闻达人和周春蕊。
还有行政部四位员工。
行政总监高元明不在表彰范围里。
思雨文化惯例，总监级员工一般不参与表彰......
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